Содержание статьи:

Заявление на стандартный налоговый вычет работодателю, скачать бланк

При наличии у вас детей, вы можете получить стандартный налоговый вычет непосредственно у вашего работодателя, без заполнения и подачи декларации 3-НДФЛ в налоговую инспекцию. Все что вам необходимо сделать, это собрать все необходимые документы, и написать заявление своему работодателю.

После его нужно передать либо в бухгалтерию, либо в в отдел кадров, либо напрямую вашему руководителю организации. Все зависит от структурированности предприятия, на котором вы работаете.

После того как вы отдали заявление, из вашей заработной платы будет удерживаться налог, уменьшенный на сумму причитающегося вам налогового вычета.

Что дает заявление на стандартный вычет работодателю?

К примеру, если у вас есть 2 несовершеннолетних ребенка и вы получаете среднемесячную зарплату в размере 25000 рублей. При условии, что ваша зарплата официальная, у вас ежемесячно вычитают 13%, а именно 3250 рублей (25000*13%). Если же к вам будет применен стандартный налоговый вычет у вас будут вычитать 450 рублей (3250 — 2800) (за каждого ребенка по 1400 р.) и так будет до тех пор, пока ваш суммарный доход не превысит 280 000 рублей. При зарплате в 25000 он превысит эту отметку только в 12 месяце (в декабре). А это означает, что в течение 11 месяцев из вашей заработной платы будет удерживаться уменшенный на 2800 руб. подоходный налог. Более подробную информацию о порядках расчета и применения вы сможете найти в статье стандартный налоговый вычет на детей.

Скачать бланк заявления на стандартный налоговый вычет

Никаких проблем с его заполнением возникнуть не должно, разве только с вашим номером ИНН, о том как его узнать читайте перейдя по ссылке. После заполнения данного заявления необходимо приложить к нему весь пакет документов и обращаться с ним к вашему специалисту кадровой службы, или же непосредственно к руководителю.

Заявление на налоговый вычет на детей в 2017/2018: образец

Актуально на: 23 января 2018 г.

​Заявление о предоставлении стандартного налогового вычета на ребенка

Мы рассматривали в отдельной консультации стандартные налоговые вычеты на детей, которые применяются в 2017/2018 году, и указывали, что для их получения налогоплательщик должен представить налоговому агенту письменное заявление. Приведем пример заявления на детские вычеты в нашем материале.

По какой форме и когда писать заявление

Налоговым законодательством не установлена единая форма заявления на предоставление стандартного налогового вычета. Поэтому каждый работодатель может установить свою форму.

В ней работник должен указать основание и вид запрашиваемого налогового вычета. К заявлению необходимо приложить документы, подтверждающие право на вычет.

Заявление обычно подается при возникновении у работника права на детские вычеты. Вновь устраиваемые работники, как правило, оформляют такое заявление в момент трудоустройства.

При этом писать заявление на вычет ежегодно не нужно. Если право работника на вычет не прекратилось, работодатель продолжает предоставлять налоговый вычет на ребенка и в следующих годах. Для снижения риска предъявления претензий о необоснованности предоставления вычета в случае, когда право на вычет работником было утеряно, в форму заявления можно внести фразу о том, что работник обязуется информировать работодателя об утере права на вычет.

Заявление о предоставлении налогового вычета на ребенка: образец

Приведем пример заявления на стандартный налоговый вычет на детей.

Генеральному директору
ООО «Экостор»
Мохову О.Л.
от менеджера
Клеверовой Д.Л.

Заявление
о предоставлении стандартного налогового
вычета на ребенка

Я, Клеверова Дарья Леонидовна, на основании пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ прошу предоставлять мне за каждый месяц налогового периода стандартный налоговый вычет по НДФЛ на моего ребенка, Клеверову Антонину Павловну, 19.05.2015 г.р.
Обязуюсь своевременно сообщать об изменении обстоятельств, послуживших основанием для предоставления стандартного налогового вычета.

Приложения:
— копия свидетельства о рождении Клеверовой А.П.;
— копия паспорта гражданина РФ Клеверовой Д.Л. (стр.16-17)

26.01.2018 __________________ / Клеверова Д.Л./

Заявление на вычет на детей по НДФЛ в 2018 году: образец

Статьи по теме

Заявление на вычет на детей по НДФЛ нужно, для оформления стандартного вычета. Вычет уменьшает доход, облагаемый налогом. Помимо заявления человек должен сдать в бухгалтерию документы, которые подтверждают его право на вычет.

Заявление на вычет на детей и другие документы

Заявление на вычет на детей по НДФЛ в 2018 году составляют в произвольной форме. Составить и сдать его в бухгалтерию нужно до конца текущего года. Иначе получить вычет за год он сможет только самостоятельно. Для этого придется обратиться в налоговую инспекцию по месту жительства и предоставить налоговикам декларацию № 3-НДФЛ и подтверждающие документы.

Если работник вправе получить стандартные вычеты по нескольким основаниям, он вправе подать в бухгалтерию несколько заявлений: о предоставлении вычетов на себя и на детей. Оба заявления он вправе объединить в одно.

Заявление на стандартный налоговый вычет на детей в 2018 году (образец)

Заявление на налоговый вычет на ребенка в 2018 году (образец) может выглядеть так:

Если в одном заявлении сотрудник указывает несколько вычетов, то образец заявления может выглядеть так:

Скачать бланки заполненных заявлений на вычет на детей в 2018 году вы можете по ссылкам:

Когда подают заявление на вычеты на детей в 2018 году

Стандартный налоговый вычет на детей предоставляйте после того, как получите от сотрудника копию свидетельства о рождении детей. Если ребенок родился вне России, то вычет можно оформить по документам, заверенным компетентными органами этого государства. Но нужен его построчный перевод. Заверять апостилем такие документы не требуется.

Вычет предоставляют, как правило, на детей до 18 лет. Исключение предусмотрено для тех, кто учиться по очной форме. Здесь возраст составляет 24 года. Для подтверждения права на льготу нужна справка с места обучения ребенка. Если ребенок учится за границей, справка об обучении должна быть переведена на русский язык.

Как получить вычет на детей

Если на обеспечении работника есть дети, то он вправе получать стандартные налоговые вычеты на них. Применить их можно при условии, что работник является налоговым резидентом и только к доходам, которые облагают НДФЛ по ставке 13 процентов. Исключение дивиденды. По ним его не предоставляют и этот доход на вычет на детей не уменьшают.

Вычет не зависит от того, места жительства детей. Получить его могут родители, в том числе и приемные, их супруги, усыновители, опекуны и попечители ребенка. Но только если ребенок находится у них на обеспечении. Форма и степень участия каждого из родителей в обеспечении ребенка для вычета по НДФЛ налоговым законодательством не определены. По семейному законодательству родители сами решают, где и с кем будет проживать ребенок. Однако обязанность обеспечивать ребенка не зависит от его местожительства (прописки).

Поэтому, отец, который платит алименты на отдельно проживающего ребенка, вправе получить стандартный налоговый вычет. Для этого ему достаточно представить документы, подтверждающие уплату алиментов. Платежное поручение, если алименты он платил через банк, или расписка – если наличными.

Правом на льготу могут воспользоваться и супруги родителей, если последние платят алименты на своего ребенка. Имущество, нажитое супругами в браке, является их совместной собственностью. В том числе и деньги, которые надо выплачивать в виде алиментов на содержание детей. Супруги родителей, которые платят алименты, тоже участвуют в содержании этих детей. А значит, они также имеют право и на стандартные налоговые вычеты.

Нужно ли предоставлять сотруднику стандартные налоговые вычеты на ребенка при отсутствии доходов в отдельных месяцах календарного года? Да, нужно. Накапливайте их. Если до конца года доход, облагаемый по ставке 13 процентов (кроме дивидендов), все же будет выплачен, уменьшите базу для расчета НДФЛ на них.

Стандартный вычет предоставляется за каждый месяц календарного года. Право на него сохраняется и в тех месяцах, в которых у работника не было доходов. Вычеты за эти месяцы накапливаются. Они складываются с вычетом, который положен сотруднику за месяц когда он стал получать такие доходы.

Пример
Две работницы имеет по двое детей, на которых ежемесячно предоставляются стандартные вычеты в сумме 2800 ₱

С 1 ноября первая работница ушла в отпуск за свой счет, а вторая – в декретный отпуск. В декабре первой работнице начислена премия 5000 ₱ Второй в ноябре и декабре доходы не начислялись.

НДФЛ с доходов первой работницы бухгалтер рассчитал так.

С января по октябрь (10 месяцев) доход 180 000 ₱.

Доход первой работницы за год 185 000 ₱ (180 000 ₱ + 5000 ₱).

Налоговая база по НДФЛ — 151 400 ₱ (185 000 ₱ – 2800 ₱ × 12 мес.).

Сумма НДФЛ составляет 19 682 ₱ (151 400 ₱ × 13%).

Сумма налогового вычета, предоставленного первой работнице с января по октябрь, 28 000 ₱ (2800 ₱ × 10 мес.).

НДФЛ, удержанный из доходов с января по октябрь и перечисленный в бюджет, 19 760 ₱ ((180 000 ₱ – 28 000 ₱) × 13%).

Доходы в ноябре у нее отсутствовали. Положенный ей вычет за этот месяц был перенесен на декабрь. В результате на 31 декабря у работницы сложилась переплата по НДФЛ в 78 ₱ (19 760 ₱ – 19 682 ₱).

НДФЛ с доходов второй работницы за год бухгалтер рассчитал так же.

С января по октябрь (10 месяцев) ее доход 180 000 ₱

База по НДФЛ 152 000 ₱ (180 000 ₱ – 2800 ₱ × 10 мес.). НДФЛ составил 19 760 ₱ (152 000 ₱ × 13%).

В ноябре и декабре у нее не было доходов, облагаемых НДФЛ по ставке 13 процентов. Несмотря на это, ей полагаются вычеты за эти два месяца (5600 ₱).

Налоговая база за год 146 400 ₱ (152 000 – 5600), НДФЛ – 19 032 ₱ (146 400 ₱ × 13%). По заявлению работницы переплата 728 ₱ (19 760 – 19 032) была перечислена на ее карту.

Заявление на вычет на ребенка

Заявление на вычет на ребенка

Похожие публикации

Чтобы уменьшить налоговую базу по НДФЛ за счет «детских» вычетов, налогоплательщик должен предоставить документы, подтверждающие его право на вычет и написать заявление. Верно составленное заявление позволит работодателю вовремя применить полагающиеся вычеты и правильно удержать НДФЛ. Как написать такое заявление, рассмотрим в нашей статье.

Стандартный вычет на ребенка — заявление

Вычет по НДФЛ – это та часть заработка, на которую не начисляется подоходный налог. Если у работника есть дети, то на каждого из них полагается вычет в определенном размере.

Размер уменьшения налоговой базы зависит от того, сколько в семье детей, нет ли среди них детей-инвалидов, а также, кем для них является получатель вычета: родителем, усыновителем, опекуном и т.д. Если родитель признан единственным, или второй из родителей от вычета отказался, размер «детского» вычета будет в два раза больше. Обо всех этих обстоятельствах работник должен предоставить подтверждающие документы.

«Детский» вычет применяется к доходам налогоплательщика до месяца, в котором они превысят 350 000 рублей. Далее налогом будет облагаться вся сумма его заработка.

Работодатель не вправе применять налоговые вычеты без согласия на то работника, поэтому, чтобы получить право на уменьшение налоговой базы, работник пишет заявление на вычет на ребенка.

Новые работники, имеющие детей, пишут заявление при устройстве на работу. Уже работающие на предприятии сотрудники, подают заявление на вычет на ребенка после его рождения (усыновления), то есть, когда у них возникло право на этот вид вычета.

Единой формы для такого заявления законодательство не содержит. Работник может написать его в произвольной форме, указав вид вычета, который он хочет получить, основание для этого, перечислив детей, на которых полагается вычет, и прилагаемые подтверждающие документы. Образец заявления на вычет на ребенка работодатель может разработать и сам, внеся в него все необходимые реквизиты и поля, которые работнику останется только заполнить.

Прилагаемые к заявлению документы

Копии документов, подаваемые вместе с заявлением (образец заявления на вычет на ребенка опубликован в конце нашей статьи), должны подтверждать право работника на «детский» вычет. Родители (опекуны, приемные родители) прилагают к заявлению копии:

  • Детских свидетельств о рождении, свидетельств об усыновлении;
  • Брачного свидетельства;
  • Справки: с места очной учебы ребенка, об инвалидности (если ребенок – инвалид).

Единственный родитель или усыновитель, кроме этого, должен приложить к заявлению на вычет на ребенка:

  • Документ в подтверждение отсутствия второго родителя: свидетельство о смерти, судебное решение о признании пропавшим без вести;
  • Копию страниц паспорта, подтверждающих отсутствие действующего на данный момент брака.

Приемные родители, опекуны и попечители дополнительно прилагают:

  • Выписку из органа опеки о праве на опекунство над ребенком;
  • Договор на право опеки или попечительства, либо о передаче ребенка в приемную семью.

Весь пакет документов передается работодателю, и если право на вычет подтверждается, то он будет его учитывать при удержании подоходного налога из заработка работника.

Заявление на вычет на детей по НДФЛ в 2018 году: образец

Статьи по теме

Работники могут получать стандартный налоговый вычет на несовершеннолетних детей. Работодатель вправе применить такой вычет на основании заявления работника. Читайте, как заполнить заявление на вычет на детей по НДФЛ в 2018 году, скачайте образец заявления.

Срочная новость для всех бухгалтеров по зарплате: Минфин настаивает на НДФЛ и взносах с подотчетных сумм. Подробности читайте в журнале «Российский налоговый курьер».

Кто пишет заявление на налоговый вычет на детей в 2018 году

Заявление на налоговые вычеты на детей в 2018 году пишут:

  • Работники, имеющие несовершеннолетних детей, то есть не достигших 18 лет,
  • Работники, у которых есть дети в возрасте до 24 лет, обучающиеся в вузе по очной форме.

Заявление работник должен написать в следующих случаях:

  • При поступлении на работу к работодателю,
  • При возникновении права на налоговый вычет,
  • При изменении обстоятельств, дающих право на получение вычета.

Пример 1

У бездетного работающего сотрудника родился ребенок. Он пишет заявление в связи с возникновением права на налоговый вычет.

Пример 2

Сотрудник получал вычет на одного ребенка. В июле у работника родился второй ребенок. Обстоятельства, предоставляющие право на получение вычета, изменились, и работник пишет новое заявление.

Образец заявления на вычет по НДФЛ в 2018 году: на каком бланке писать

Законодательством не установлен единый бланк заявления на предоставление льготы по НДФЛ на ребенка. Каждый работодатель разрабатывает такой бланк самостоятельно.

Мы разработали для вас образец, содержащий все сведения, необходимые для предоставления вычета.

А теперь на примере нашего образца заявления выясним, как его заполнить.

Состав заявления на налоговый вычет на ребенка в 2018 году

Разрабатывая бланк заявления, включите в него следующие пункты:

  • Реквизиты организации и ФИО ее руководителя. Если работодателем является предприниматель, то укажите его полные ФИО,
  • ФИО и должность заявителя,
  • Заголовок документа,
  • Текст заявления,
  • Список прилагаемых документов,
  • Дата составления заявления и подпись заявителя.

Обратите внимание

Законодательство не обязывает работника писать заявление на льготы ежегодно. Работодатель, предоставивший налоговые вычеты в предыдущем году, с начала нового календарного года продолжает предоставлять их тем же работникам.

Включите в состав заявления обязательство работника сообщать об утрате права на налоговые вычеты. Это снизит риск претензий необоснованного уменьшения НДФЛ, если работник утратил право на льготу.

Образец текста заявления на налоговый вычет на ребенка в 2018 году

В тексте заявления необходимо указать следующие элементы:

  • Просьба предоставить стандартный налоговый вычет на ребенка (или детей, если их несколько),
  • Ссылка на нормативный акт, предоставляющий право на вычет (пп.4 п.1 ст.218 НК РФ),
  • Список детей, на которых работник просит учитывать льготу.

Вот как это выглядит на образце.

Список детей в заявлении на налоговый вычет на ребенка в 2018 году

В тексте заявления работник должен указать список детей, на которых он просит предоставить налоговый вычет. В списке работник указывает полные ФИО и дату рождения детей.

Если работник имеет право на получение двойного вычета, то в списке детей он должен указать основание такого удвоения.

Если в заявлении работник указывает совершеннолетнего ребенка, он должен указать наименование вуза, в котором ребенок учится очно.

Образец приложения к заявлению на вычеты на детей в 2018 году

Работодатель несет ответственность за правильность исчисления НДФЛ. Для подтверждения обоснованности получения вычета получите от работника комплект обязательных документов:

  • Копии свидетельства о рождении детей, на которых сотрудник просит предоставить льготу,
  • Копии свидетельства о рождении других, даже уже совершеннолетних детей. Это необходимо для подтверждения очередности рождения детей, от которой зависит сумма вычета.

Кроме обязательных документов могут потребоваться дополнительные документы. Их сотрудник предоставляют в отдельных случаях. А таблице образец документов, которые могут потребоваться.