В какой срок после начисления зарплаты перечисляются алименты?

Добрый вечер.Назначили алименты.У бывшего мужа сегодня была зарплата.С него вычли алименты,но мне на карту они так и не поступили.Насколько я знаю деньги мне на счёт должны поступать в этот же день.Что делать?

Ответы юристов (3)

В соответствии со ст. 109 Семейного Кодекса РФ (далее – СК РФ) администрация организации по месту работы лица, обязанного уплачивать алименты на основании нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов или на основании исполнительного листа, судебного приказа, обязана ежемесячно удерживать алименты из заработной платы и (или) иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты, и уплачивать или переводить их за счет лица, обязанного уплачивать алименты, лицу, получающему алименты, не позднее чем в трехдневный срок со дня выплаты заработной платы и (или) иного дохода лицу, обязанному уплачивать алименты. Работодатель должен не позднее чем в 3-дневный срок со дня выплаты заработной платы лицу, уплачивающему алименты, выплатить или перечислить их на счет получателя (ст. 109 СК РФ). В свою очередь, получатель алиментов выбирает, как удобнее ему получать алименты: в кассе организации, где работает плательщик алиментов; со счета в банке, на который перечислены алименты; почтовым переводом. О принятом решении получатель должен сообщить в бухгалтерию организации, осуществляющей удержания, написав заявление, в котором помимо всего прочего отражаются способ получения денежных сумм, почтовый адрес, а при необходимости — реквизиты банковского счета.

Есть вопрос к юристу?

Алименты должны удерживаться на предприятии раз в месяц, далее они перечисляются алиментополучателю. Статья под номером 109 СК России гласит, что сроки выплаты алиментов работодателем не должны превышать 3 дней после начисления зарплаты, стипендии или пенсии. При обоюдном согласии сторон условия перечисления могут изменяться. Законодательство не предполагает никаких ограничений в подобных соглашениях, перечисления могут осуществляться еженедельно по частям или одной суммой.

В случае если начисление заработной платы производится дважды в месяц, то средства работодателю следует оплачивать с той зарплаты, которая закрывает месяц.

В том случае, если заключено соглашение об уплате алиментов или алименты взысканы в судебном порядке, исполнительный лист, судебный приказ или нотариально заверенное соглашение предъявляется по месту работы должника для удержания работодателем алиментов из зарплаты и иных выплачиваемых доходов.

Согласно ст.109 СК РФ работодатель обязан ежемесячно удерживать алименты и не позднее чем в 3-х дневный срок со дня выплаты зарплаты или иного дохода перечислять получателю. Причем расходы на перечисление алиментов несет должник.

Как указано в п.3 ст.98 Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, со дня получения исполнительного документа от взыскателя или судебного пристава-исполнителя обязаны удерживать денежные средства из заработной платы и иных доходов должника.

Если исполнительный лист поступил в середине месяца, то удержание должно производиться из всей суммы заработной платы, если не указано иное. Например, если алименты изменены (уменьшены или увеличены), то алименты рассчитываются пропорционально количеству рабочих дней до и после уменьшения размера алиментов на основании исполнительного документа.

Удержание, как правило, ограничены 50% заработной платы, но при выплате алиментов несовершеннолетним детям установлено исключение — удержание может быть до 70% (ст.138 ТК РФ, п.3 ст.99 Закона об исполнительном производстве).

Если организация нарушает законодательство и не выплачивает алименты или выплачивает в меньшем размере, то может быть наложен штраф согласно п.3 ст.17.14 КоАП РФ, для организации — от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.

Татьяна, если у вас остались вопросы, задавайте, с радостью отвечу. Также вы можете написать мне в чате и заказать персональную консультацию или подготовку документа по вашему вопросу. Всего доброго!

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

В какие сроки по закону бухгалтерия ответчика должна перечислять алименты?

Здравствуйте. Подскажите,пожалуйста, муж получает заработную плату 10 числа каждого месяца. Если 10 число выпадает на выходные дни,значит,зп переведут в пятницу.Мне же алименты приходят как попало. Перечисляют мне на карточку через бухгалтерию. Я читала что должны перевести в течении 3 рабочих дней. Объясняет организация тем,что зарплату рабочим выдают несколько дней и только потом выплачивают алименты и прочее. Как быть в такой ситуации? Действительно ли на выплату алиментов даётся три дня?

Ответы юристов (1)

Здесь нужно руководствоваться ст. 109 СК РФ

Администрация организации по месту работы лица, обязанного уплачивать алименты на основании нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов или на основании исполнительного листа, обязана ежемесячно удерживать алименты из заработной платы и (или) иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты, и уплачивать или переводить их за счет лица, обязанного уплачивать алименты, лицу, получающему алименты, не позднее чем в трехдневный срок со дня выплаты заработной платы и (или) иного дохода лицу, обязанному уплачивать алименты.

За несвоевременное перечисление алиментов получателю административным законодательством (ст. 17.14, ст. 23.68 КоАП РФ) предусмотрены штрафы: для организации — от 50 000 до 100 000 руб., для руководителя организации — от 15 000 до 20 000 руб.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

Куда происходит перечисление алиментов: на счет или депозит ФССП?

Здравствуйте! Скажите пожалуйста если пристав направила ИЛ по месту работы должника, то деньги должны перечисляться с места работы на счёт или через депозит УФССП на счёт взыскателя?

Ответы юристов (3)

Через депозит УФССП, т.к. это уже исполнительное (принудительное) производство, а не добровольная выплата (без ИЛ). Приставам это необходимо для своего отчёта по исполнительному производству, они уже самостоятельно зачисляют на счёт взыскателя.

Есть вопрос к юристу?

В том случае, если заключено соглашение об уплате алиментов или алименты взысканы в судебном порядке, исполнительный лист, судебный приказ или нотариально заверенное соглашение предъявляется по месту работы должника для удержания работодателем алиментов из зарплаты и иных выплачиваемых доходов.

Согласно ст.109 СК РФ работодатель обязан ежемесячно удерживать алименты и не позднее чем в 3-х дневный срок со дня выплаты зарплаты или иного дохода перечислять получателю. Причем расходы на перечисление алиментов несет должник.

Как указано в п.3 ст.98 Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, со дня получения исполнительного документа от взыскателя или судебного пристава-исполнителя обязаны удерживать денежные средства из заработной платы и иных доходов должника.

Если исполнительный лист поступил в середине месяца, то удержание должно производиться из всей суммы заработной платы, если не указано иное. Например, если алименты изменены (уменьшены или увеличены), то алименты рассчитываются пропорционально количеству рабочих дней до и после уменьшения размера алиментов на основании исполнительного документа.

Удержание, как правило, ограничены 50% заработной платы, но при выплате алиментов несовершеннолетним детям установлено исключение — удержание может быть до 70% (ст.138 ТК РФ, п.3 ст.99 Закона об исполнительном производстве).

Если организация нарушает законодательство и не выплачивает алименты или выплачивает в меньшем размере, то может быть наложен штраф согласно п.3 ст.17.14 КоАП РФ, для организации — от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.

Надежда, если у вас остались вопросы, вы можете написать мне в чате и заказать персональную консультацию или подготовку документа по вашему вопросу. Всего доброго!

Уточнение клиента

спасибо за ответ

27 Июля 2017, 18:41

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

Какое наказание предусмотрено за несвоевременное перечисление алиментов работодателем?

3.Лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, со дня получения исполнительного документа от взыскателя или судебного пристава-исполнителя обязаны удерживать денежные средства из заработной платы и иных доходов должника в соответствии с требованиями, содержащимися в исполнительном документе. Лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, в трехдневный срок со дня выплаты обязаны выплачивать или переводить удержанные денежные средства взыскателю. Перевод и перечисление денежных средств производятся за счет должника.

Что за письмо? Там исполнительный лист?

Зачем? На основании чего? Для чего Вам эта копия? Что она подтверждает? Получатель алиментов не обязан предоставлять Вам вообще ничего! Только реквизиты для оплаты алиментов в интересах получателя.

По оформлению исполнительных документов: ст 13 закона 229-ФЗ. Статья не маленькая, по ссылке перейдите — почитайте.

жена может потребовать проценты за просрочку перечисления алиментов

Старцева Ольга, добрый день! это письмо-решение суда,в нем указана старая фамилия жены,реквизитов нет,а алименты перечисляются на другую фамилию,на реквизиты высланные смс,ей лень приехать заявление даже нормально написать.

Но исполнительным лицом может являться главбух, а Вы просто бухгалтер (Решение Леноблсуда от 29.11.2011 № 7-871/2011),я читала даже на ип штраф тоже 2000-2500.Это так? не подскажите.

Цитата (Статья: Новый порядок расчета процентов за пользование чужими денежными средствами (Стародубцева И.) («Финансовая газета», 2015, N 29) <КонсультантПлюс>): С 1 июня 2015 г. при расчете процентов по ст. 395 ГК РФ нужно будет учитывать не ставку рефинансирования на день предъявления иска, а действовавшие в соответствующие периоды времени средние ставки банковского процента по вкладам физлиц, которые были опубликованы Банком России.

Данные правила будут применяться, если иной порядок не установлен законом либо договором.
К сожалению, что подразумевается под «средними ставками банковского процента по вкладам физических лиц», положения ст. 395 ГК РФ не разъясняют. Между тем банковский процент по вкладам физических лиц зависит от размера внесенного вклада, срока его размещения, категорий вкладчиков (например, для ветеранов войн может устанавливаться повышенная ставка) и других условий. Но в любом случае ставка банковского процента по депозитам или вкладам до востребования физических лиц меньше ставки кредитования юридических лиц.
На сайте Банка России (www.cbr.ru) опубликован диапазон ставок по банковским вкладам (раздел «Информационно-аналитические материалы» — «Информация о базовом уровне доходности вкладов»).

Проценты за пользование чужими средствами взимаются по день уплаты суммы этих средств кредитору

Сроки перевода алиментов бухгалтерией

Здравствуйте. Интересует вопрос по алиментам — какой срок выплаты? На работе экс-мужа з/п выплачивается с 10 по 13 числа, но алименты перечисляются после 14го в течении 10 дней, т.е. до 24 числа. Глав бух. объясняет это тем, что их организация денежный нал по выплате алиментов отвозит на Главпочтамт (г.Самара), якобы у них договоренность, что именно почтамт делает дальнейшие денежные переводы на почту по алиментам, но что самое интересное- и на карточки по алиментам проводит тоже почтамт. Подскажите, возможно ли такое, правомерно ли это со стороны организации, и в какие максимальные сроки должны переводиться алименты, если последний день з/п 13го? Заранее спасибо.

Ответы юристов (2)

Так как в данной бухгалтерии должно быть постановление судебного пристава-исполнителя, на основании которого осуществляется начисление и перечисление алиментов.

В соответствии со ст. 109 СК РФ

Администрация организации по месту работы лица, обязанного уплачивать алименты на основании нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов или на основании исполнительного листа, обязана ежемесячно удерживать алименты из заработной платы и (или) иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты, и уплачивать или переводить их за счет лица, обязанного уплачивать алименты, лицу, получающему алименты, не позднее чем в трехдневный срок со дня выплаты заработной платы и (или) иного дохода лицу, обязанному уплачивать алименты.

Таким образом, советую обратиться в Службу Судебных приставов с запросом о проверке правильности действий администрации предприятия.

Уточнение клиента

Спасибо. Хотелось бы уточнить- в течении 3-х дневного срока переводимые алименты должны быть уже у меня на карточке? Или же просто могут быть переведены статьей «алименты» на счет другой организации, которая уже в дальнейшем и занимается последующими переводами на почты/карточки, в моем случае их Самарское отделение Главпочтамта?

21 Ноября 2013, 01:38

В течении трёх администрация должна перечислить денежные средства на счет, указанный в постановлении пристава исполнителя, если денежные средства перечисляются на иной счет, это будет нарушением, поэтому я вам советую обратиться к приставам с целью проверки того как организация перечисляет денежные средства.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.